本规定中的制服，是指在公司业务中穿着的由公司统一制作的服装。

制服分春夏装和秋冬装及相关管理：

1、                   其穿用时间为：春夏，5月1日至10月15日；秋冬，10月15日至4月30日。

2、                   除特殊场合外，职工上班时间必须穿工作服，主管上级有指导监督职工用穿制服的责任和权利。

3、                   新职工自正式上班起，配发制服。

4、                   工龄满一年以上的员工配发制服不收取任何费用，一年以下、试用、临时等员工，公司将收取制服费用的30%。

5、                   一年以下、试用、临时等员工离职时，须上交制服收取制服的部分成本费。（成本费计算公式：每年摊销费=服装价格÷使用年限）。

遵守事项：

1、          不得擅自更改制服的样式。

2、          不得典卖、让渡、转借制服。

3、          制服应保持整洁，如有污损，应自费清洗或修补。